为夯实医院创建等级内部管理和质量基础，以优异成绩顺利通过二甲终评，我院在春节后率先树立起开好局、迈开步的工作风气，王光明院长与全院1200名职工一起坚守岗位、全力冲刺二甲终评。

图1：王光明院长在手术室检查

2月27日，院长王光明率领职能科主任、二甲办成员及二甲专干下科室全面督查二甲创建工作，期间抽考各科室主任和员工应知应会知识，检验科室员工应急反应能力，仔细查看科室创建资料准备情况。此次院长亲自挂帅参于创建工作督查，在全院范围内树立起主动加班争创二甲带头模范作用，既是鼓舞士气、激发员工全力以赴创二甲的催化剂，又是一剂强心针，对调动全院积极性和营造全力以迎赴评审氛围起到积极推动作用。全院员工以院长为表率，充分利用周六日时间积极准备二甲工作，如完善科室质量和安全管理、改进措施并成效分析、开展急救技能和应知应会培训考核，开展消防安全演练等等。

图2：光明新区中心医院口腔科开展消防演练

  我院自2016年6月1日召开二甲创建动员大会以来，设立创建组织架构、分解评审标准、编印制度汇编、开展应急演练和培训、重造医疗处置流程、推行PDCA大赛、推行3+2+x工作模式......多箭齐发，效果显著，并于2016年12月高分通过二甲预评审。2017年春节过后，医院紧密围绕二甲终评核心工作，以早谋划、快行动、见成效的工作理念，召开中层干部会议，尽早布置节后二甲工作要求，组织全院二甲应知应会督查行动，引导创建工作快速迈入轨道。

图3：医院心内科闭卷考核理论知识

如今，面临最终检验创建成效和收获成果的关键期，医院全院员工上下一心，时刻谨记王光明院长《坚持到胜利》的寄望，不忘初心，撸起袖子加油干，以勇往直前的勇气、坚韧不拔的毅力和必胜的信心攻坚克难，大家坚信辛勤付出必将取得二级综合甲等医院创建的最后胜利，谱写光明新区中心医院发展新篇章，为新区人民的生命健康事业做出更大的贡献!