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医院纪委召开干部任前集体谈话
  • 发布时间:2019-05-24
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为进一步提高医院新任干部廉洁自律意识,强化履职担当,根据干部任前廉政谈话制度的有关要求,由人力资源部组织,医院纪委分别于4月18日对职能科任命的中层干部、5月22日对临床医技任命的中层干部召开任前集体廉政谈话。党委副书记、纪委书记邓永荣同志强调任命的中层干部要讲政治、讲团结、守住底线,强化履职责任担当。  

首先,邓书记表达了对医疗战线工作者的由衷敬意,对他们救死扶伤的工作价值及意义表示充分认同,同时对任命的中层干部表示祝贺。  

其次,邓书记语重心长的谈了自己的几点体会,希望新任中层干部努力做到以下几点:  

一、讲政治。树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,维护党中央权威和集中统一领导。政治立场坚定,讲和身份相符的话。该讲的讲,不该讲的不讲。思想和行动上始终和中央保持一致  

二、讲团结。中层干部要起到表率作用,在科室即要承担党风廉政的责任,又要带好队伍做好本职工作。医院由科室组成,科室能不能团结,能不能发展科室领导很重要,因此中层干部要搞好科室团结,工作上互相补台,有意见开诚布公、讨论协商,先民主后集中,摆正位置,服从集体决策。只有在团结、和谐的基础上,科室才能高效发展。  

三、讲“三守”。一要守纪律,守政治纪律,自觉和党中央保持一致;守工作纪律,认真遵守院里、科里的各项工作制度,工作程序;守生活纪律,认真贯彻执行党中央的八项规定,不该去的地方不去,不该吃的饭不吃。二要守法,要在学法、知法的基础上守法。在社会主义民主政治的条件下,从国家的根本大法到基层的规章制度,都是民主政治的产物,都是为维护人民的共同利益而制定的。“以遵纪守法为荣、以违法乱纪为耻”。遵纪守法是现代社会公民的基本素质和义务,只有遵纪守法才能获得自由和尊严。三要守德,中层领导干 部要加强自身修养,脱离低级趣味,要做到心中有法,敬畏法律;心中有民,以人民利益为出发点;心有有责,勇于担当,求真务实,真抓实干;心中有戒,始终做到廉洁履责,不触碰法律红线。  

最后,新任中层干部结合自身的思想和工作实际作了表态发言,纷纷表示在履新之际接受廉政谈话,体现了医院党委、纪委的严格要求,也体现了组织的关心和爱护,今后在工作、生活中要严以律己、以身作则,时刻保持清醒的头脑,坚守政治立场,提高政治站位,对党忠诚、为党尽责,不辜负组织的培养和重托,以更加出色的工作业绩助力医院快速发展。

会议现场

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